İşçilərin şəxsi GPS-monitorinqi

Bakıda çatdırılma və səyyar servis böyüdükcə daha çox şirkət bütün günü ofisdən kənarda olan adamları — kuryerləri, satış nümayəndələrini, servis mühəndislərini — idarə edir. Onları yalnız telefonla və mesajlaşma tətbiqləri ilə idarə etmək əlverişsizdir: kimin harada olduğunu anlamaq çətindir, mübahisəli baş çəkməni təsdiqləmək üçün isə əldə heç nə olmur.

Monitorinqin nə verdiyi barədə qısaca. Dispetçer iş vaxtı işçiləri xəritədə görür, rəhbər isə axşam baş çəkmələr üzrə hesabat alır: adam müştəridə olubmu, orada nə qədər vaxt keçirib, hansı fotoları və imzaları göndərib. Bu, gecikmələri və müştəri şikayətlərini sözlərə görə deyil, faktlara görə araşdırmağa kömək edir.

Riski yüksək işlər üçün — obyektlərin mühafizəsi, patrul marşrutları, sənaye meydançalarının yoxlanılması — SOS düyməsi, yıxılmanın tanınması və dispetçerlə səsli əlaqəsi olan şəxsi trekerlər var. Onlar smartfondan asılı deyil, ancaq onları yükləmək və imza ilə təhvil vermək lazımdır.

İş vaxtı. Koordinatlar hər işçi üçün tənzimlənən növbə qrafiki üzrə göndərilir. Növbədən kənarda məlumat yoxdur və bu, hesabatda görünür. İşçi tez bitiribsə ya da gecikibsə, dispetçer göndərmənin faktiki başlanma və bitmə vaxtını görür.

Tapşırığın təsdiqi. Baş çəkmə yaxınlıqda olma faktına görə deyil, tətbiqdəki qeydə görə yerinə yetirilmiş sayılır: tapşırığın statusu, foto, müştərinin imzası. Nöqtənin geozonası adamın yerində olduğunu, qeyd isə işin görüldüyünü göstərir. Biri digəri olmadan natamam mənzərə verir.

Məlumatlara giriş. Kimin nə gördüyü istifadəçi hüquqları ilə təyin olunur: supervayzer öz komandasını, rəhbər hamısını, işçi öz marşrutlarını görür. Tarixçə platformada saxlanılır, çıxarışları isə yalnız müvafiq hüquqları olan istifadəçilər edir.

Sənədlər. Monitorinqin işə salınmasını əmrlə rəsmiləşdirmək və işçiləri onunla tanış etmək, şəxsi telefonlarda iş üçün isə yazılı razılıq almaq məsləhətdir. Sənəd şablonlarını başlanğıc nöqtəsi kimi veririk; Əmək Məcəlləsini və şəxsi məlumatlar haqqında qanunu nəzərə alan son ifadələri öz hüquqşünasınızla razılaşdırın.

İşçilərin məlumatları Azərbaycanda GPS.az serverlərində saxlanılır: biz Wialon Local — platformanın lokal quraşdırmasından istifadə edirik. Əlçatanlığı və ehtiyat kopyalanmanı GPS.az təmin edir, saxlanma müddətini və şərtləri müqavilədə təsbit edirik.

GPS məlumatları hesabatlara və iş vaxtının uçotu tabelinə ötürülür: işçilərin sahədə işlədiyi saatlar treklə təsdiqlənir, hesabatlar isə mühasibat və vergi uçotu üçün yararlı formada hazırlanır. Bu, əmək haqqının, məzuniyyət pulunun və sosial ayırmaların hesablanmasını asanlaşdırır və HR şöbəsinin yükünü azaldır.